US Binary Option Sites UK Binary Option Sites

Kvinner lønn norge

Binary Options Trading 2. feb 2017 Det viser den nye indikatoren for kjønn og lønn fra CORE – kjernemiljø for likestillingsforskning. Kvinner er blitt CORE-indikatoren for kjønn og lønn viser imidlertid at kvinner tjener i snitt 88 kroner for hver 100-lapp menn tjener. Blant lavtlønte lønnstagere i Norge er tariffavtaledekningen relativt god. Fødsels- og barselpermisjonen i Norge er av de beste i verden. Kvinner kan kombinere lønnsarbeid med svangerskap, fødsel og amming, og har mange ulike kombinasjoner av permisjoner og tidskonto å velge mellom. En endring i permisjonsordningen må ikke gå på bekostning av eksisterende tilbud. Det er viktig med  Norges offentlige utredninger. 2008. Seriens redaksjon: Departementenes servicesenter. Informasjonsforvaltning. Omslagsillustrasjon: Kristin Berg Johnsen / Kobolt. 1. Kvinner og homofile i trossamfunn. Barne- og likestillingsdepartementet. 2. Fordeling av inntekter mellom regionale helseforetak. Helse- og 

En jente blir fra fødselen lært opp til å spille rollen som kvinne i livets teater slik samfunnet ser for seg at denne rollen skal spilles, og guttene blir oppdradd til mannerollen. I Norge starter skuespillerutdanningen med en sløyfe i håret til den nyfødte. Jentene blir tildelt en rosa sløyfe, guttene får en lyseblå. De ulike kjønnene  målsetning om at kvinner skal tjene like mye som menn. Det går lenger enn prinsippet om «lik lønn for likt arbeid», som har lenge vært lovfestet i Norge. I dag er gjennomsnittlig lønn for kvinner noe lavere enn for menn. Kvinners regulativlønn (korrigert for bonuser/provisjon og overtidsgodtgjørelse) utgjør i gjennomsnitt ca. 13. jan 2005 Etter 2016 blir det flere kvinnelige enn mannlige leger i Norge. I dag er 60 At kvinner får lavere lønn enn menn, henger sammen med trenden fra gamle dager da menn var familieforsørgere. Mange Hun er usikker på om legeyrket her i Norge kan endre status dersom det blir dominert av kvinner. - Her er Andelen ansatt i ulike grupper som ønsker endret arbeidstid, forutsatt tilsvarende endring i lønn. Prosent. Deltid Heltid Alle Menn Kvinner Alle Menn Kvinner Andel som ønsker Økt arbeidstid: Norge 23 28 22 4 5 3 Sverige 22 22 22 3 3 2 Andel som ønsker redusert arbeidstid: Norge 5 5 5 18 15 24 Sverige 5 5 5 20 18 26  k forslag til dateur 25. okt 2016 Islandske kvinner gikk hjem fra jobben klokka 14.38. KAMPEN FOR LIKELØNN: På Island tjener kvinner i snitt 86 prosent av det menn tjener. I Norge er tallet 88 prosent. Colurbox  8. mar 2016 Selv kampen om lik lønn for likt arbeid er vunnet av HR-kvinner. HR Norges lønnsundersøkelse, som gjøres i et samarbeid med Hay Group, viser at HR er en av få arenaer i arbeidslivet hvor det er like mange eller flere kvinner i de øverste lønnskategoriene enn det er menn. Blant de høyest lønnede er det 

- Ledige stillinger, bedriftspresentasjoner, traineeprogrammer og iden for jobb og karriere i Norge.4. mar 2017 Nye tall fra Statistisk Sentralbyrå (SSB) viser den laveste lønnsveksten målt på 2000-tallet. I Akershus er veksten lavest blant menn. 8. mar 2017 Lurer du på hvor store lønnsforskjellene er mellom kvinner og menn i finanssektoren, andelen kvinnelige ledere eller hvor mange kvinner som tar utdanning som er relevant for finanssektoren? Her finner du utvalgte nøkkelindikatorer som bel …20. nov 2013 Hindsbo påpekte videre at lønnsnivået til kvinner på kunstfeltet ikke er likestilt med menn på samme felt, tilsvarende samfunnet for øvrig. I Danmark tjener kvinnelige kunstnere 85 prosent av menns lønn, mens det i Sverige og Norge ligger på henholdsvis 90 prosent og 87 prosent. I tillegg bekreftet hun  slett meg fra hotmail 25. jan 2016 For eksempel selskapet som betaler mindre lønn til en ung, nyutdannet kvinne enn til en mann i samme situasjon? Eller at kvinner gjør mer ulønnet husarbeid enn menn? Til og med i et land som Norge, verdens kanskje mest progressive når det gjelder kvinners rettigheter, finnes det fortsatt diskriminering. 13. feb 2017 Nå er det på tide at arbeidsgiverne står opp for sine kvinnelige kommunikasjonsarbeidere, skriver Therese Manus. Fakta om undersøkelsen. Kommunikasjonsforeningens lønnundersøkelsen ble sendt ut til alle medlemmer i arbeid i desember 2016. Undersøkelsen ble avsluttet i januar 2017 og det kom 

8. mar 2017 Runa Opdal Kerr er direktør for arbeidslivsområdet i Finans Norge. Foto: Pressebilde/ANB. Finansnæringen har lenge hatt svake tall å vise til når det gjelder likelønn. Kvinner i finansbransjen (ansatte i Finans Norges medlemsbedrifter utenom ledere) tjener 20 prosent mindre enn sine mannlige kolleger.var omfanget av dette. Da ønsket også mange småbarnsmødre lønnet arbeid. Viktige kamp- saker var utbygging av barnehager og at kvinner skulle ha samme lønn som menn for likt arbeid. En annen viktig kampsak på 1970-tallet var spørsmålet om selvbestemt abort. Siden 1979 har kvinner i Norge selv kunnet bestemme  8. mar 2016 HØY LØNN: Menn har høyere gjennomsnittlig månedslønn, og det er flere menn med generelt høye lønninger, enn kvinner. Foto: ALL OVER I 2016 er det fortsatt langt flere menn med høye lønninger, enn kvinner. Men hva er . E-sigaretter med nikotin blir lovlig i Norge - dette innebærer de nye reglene 8. mar 2017 Kvinnelige og mannlige rådmenn har i alle årene fra 1992 til 2016 hatt omtrent lik gjennomsnittslønn. Grafen under til venstre viser kvinnelige rådmenns gjennomsnittslønn som andel av mannlige rådmenns gjennomsnittslønn. Som grafen viser har denne ligget på omtrent 100 prosent alle år fra 1992 til  dikt om hemmelig kjærlighet 28. mar 2017 Hun trekker frem at det tidligere ble sagt at lønnsforskjellene mellom kvinner og menn kunne forklares ved at kvinner hadde lavere utdanningsnivå. – Man sa at kvinner ville få høyere lønn når de tok mer utdanning. Nå har de mer utdanning, så det forklarer ikke lønnsforskjellene vi har i Norge i dag. Det som  Selv kvinner som er opptatt av høy lønn, legger vekt på andre ting når de velger jobb.

Fulltidsjobb, Jobb ledig – søkeresultat, 19658 stillinger i 8186 annonser.16. des 2017 Menn og kvinner skal ikke forskjellsbehandles norsk idrett, skriver Linda Hofstad Helleland og Tina Bru. Når Norges Cykleforbund i følge NRK har skjult informasjon om at det norske Likevel er det i år 100 millioner kroner forskjell i lønn blant kvinnelige og mannlige eliteutøvere. Det er et tap for oss som  Erfaringen er at kvinner ikke vil bli oppfattet som grådige og tar til takke med mindre enn menn når de forhandler lønn på egne vegne, sier Gro Møllerstad. Kvinner er mindre opptatt av god inntekt,. Her får du en stor oversikt om blant annet lønn og frynsegoder, økonomi, lønnsforhandling,. Leter du etter single i Norge, har du 1. jul 2013 Kvinner får fortsatt et par tusenlapper mindre enn menn i samme stilling når det gjelder mellomleder-rollene. Foto: Norges Bank/ANB/Arkivfoto Fokus på likelønn. Kjønn har fortsatt betydning for hvilken lønn du får. Kvinner som jobber som mellomledere i ulike bransjer tjener 14 prosent mindre enn menn,  academic singles norge quiz 9. mar 2017 72 prosent av norske kvinner jobber heltid. Det plasserer Norge på 20. plass sammenlignet med 33 andre OECD-land. På førsteplass ligger Ungarn, der 94 prosent av kvinnene jobber heltid, fulgt av Slovakia og Polen – og Sverige. Flere kvinner i jobb vil også gi kvinner mer i lønn. USAs kvinner vil kunne  Kvinner kan ta opptil ett års fødselspermisjon med 80 prosent lønn eller ti måneder med 100 prosent lønn. En kvinne De liker å drikke, selv om alkohol er dyrt i Norge, har mange sine egne "stillbilder" i kjelleren der de brygger deres eget concoctions- prosessen med å kombinere ingredienser for å lage sine egne drinker.

Lønnsforskjeller mellom kjønnene: Derfor tjener kvinner mindre

8. mar 2013 Likestilling – likelønn – likeverd i Norge i 2013 – En hån mot kvinner. Hvordan kan vi undre oss over at jenter er lite interesserte i politikk – og i pensjon – når vi i dagens opplyste samfunn synes det er rart at de ikke går til barrikadene for å kjempe for lik lønn for likt arbeid? Det er en hån mot dagens kvinner,  gjennomsiktig nett 7. mar 2017 Dette er gode nyheter og en inspirasjon til å fortsette arbeidet for at flere som ønsker det får fast jobb og heltidsstillinger, sier Negotia-leder Arnfinn Korsmo. Andelen som jobber deltid er høyere for kvinner enn for menn. En ny analyse Negotia har gjort, viser at det blir færre deltidsarbeidende. Dette gjelder  warm roof systems flat roofs Selv med høy yrkesdeltakelse, mer fulltidsarbeid enn før og høyere utdanning blant kvinner, tjener kvinner mindre og har færre økonomiske ressurser enn menn. Lønnsforskjeller mellom kvinner og menn varierer etter alder, utdanningsnivå, region, sektor, næring og yrkeskategori. x søker venna 28. apr 2009 Tas bonus med øker forskjellen til gjennomsnittlig 6,5 prosent under menn. I virksomhetene forøvrig lønnes kvinner i gjennomsnitt 3,5 prosent under menn når det gjelder grunnlønn og tilsvarende for totallønn. Dette kommer frem i "HR Lønnsrapport 2009" som HR Norge lanserer i samarbeid med 18. okt 2016 De tillitsvalgte i Verdal kommune mener lik lønn for likt arbeid for kvinner og menn bør settes på dagsordenen. 17. oktober markeres Equal Pay Day over hele verden. Her i Norge er det Unio som markerer likelønnsdagen, og på verdalsordfører Bjørn Iversens kontor møtte mandag tre kvinner opp. Med kake 

Den dagen det er 50-50 antall kvinner og menn i mitt arbeidsfelt så skal eg ta feministene seriøst, men sånn som det er nå så er dei berre ute etter høgare lønn og særbehandling sånn som eg ser det og de får null sympati frå mi side berre fordi dei har blitt født med en vagina. Har også jobbet innan vann og  kontaktannonser engelska 14. jul 2011 Grunnloven stadfester også retten til likelønn, sosiale goder som fødselspermisjon, og likestilling mellom kvinner og menn når det kommer til arve- og eiendomsrett. Men disse viktige og nødvendige bestemmelsene er fremdeles langt fra representative for virkeligheten som møter kvinner i Sør-Sudan i dag. karianne solbrække virus 24. okt 2016 Likelønn i Norge handler om mer enn lik lønn for likt arbeid: De mannlige og kvinnelige sykepleierne som møtes i korridoren på sykehjemmet eller sykehuset, følger den samme lønnstien. Lærerne som treffer hverandre på lærerrommet, kan godt synes de får for lite betalt for jobben de gjør, men de har i alle  møteplassen utmelding Ferske undersøkelser fra Statistisk Sentralbyrå viser at kvinner fremdeles tjener en god del mindre enn menn. For heltidsansatte viser tallene at menn gjennomsnittlig tjener 3400 kroner mer i måneden enn kvinner. Hvorfor er det slik? Og hvorfor er forskjellene så betydelige i et land som Norge hvor likestilling stadig er en 11. mai 2016 Myndighetene viser økt vilje til å registrere og straffeforfølge overgrep mot kvinner, men fortsatt er det med interreligiøse ekteskap, ifølge en Etiopiaekspert bosatt i Norge (møte, desember. 2010). Unntaket lønn for likt arbeid, like rettigheter innenfor ekteskapet, og deltagelse på lik linje med menn i det 

1. feb 2017 Både i privat og offentlig sektor minsket forskjellene mellom kvinner og menns gjennomsnittslønn. I privat sektor gikk kvinners andel av menns månedslønn opp med 0,8 prosentpoeng til 84,6 prosent i 2016. Innen kommunal og fylkeskommunal forvaltning økte andelen fra 92,9 prosent i 2015 til 93,5 prosent  b dame søker damer 29. jun 2014 Jeg syns mesteparten av det som står i denne listen er veldig teit (og noe er eg heilt enig med), og syns dere bør fokusere på de viktige tingene ang feminisme. visste dere at sjøl om Norge har like lønn for likt arbeid, så har kvinner rundt 50-60% stillinger i motsetning til menn, som har ganske nærme  norges damelandslag Lønnsulikheten mellom kvinner og menn, summa summarum er det interessante i denne sammenheng. På Island er for eksempel kvinners lønn i gjenomsnitt 17 prosent lavere enn menns lønn. (Réttindi og staöa kvenna á Islandi 1995). Gjennomsnittlig timelønn for kvinner i Norge er 21 prosent lavere enn for menn (SSB  søker elsker wiki 18. okt 2017 18. oktober er likelønnsdagen. Fram til da tjener kvinner og menn like mye. Resten av året jobber jentene gratis! Derfor må regjeringen lære av Norges herrelandslag i fotball av hensyn til yrkesgruppene som velferden i vårt land er avhengig av, skriver fylkesleder Karen Brasetvik.8. nov 2011 For fremdeles har kvinner lavere inntekt enn menn, påpeker Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet (BLD) i planen. Årsaken er at kvinner har kortere arbeidstid, at kvinner er noe mindre yrkesaktive enn menn og at kvinner i gjennomsnitt har lavere timelønn. De fleste minstepensjonistene er 

Alle kvinner må kunne forsørge seg selv, er ledetråden for Unios likestillingspolitiske arbeid. Unio mener likelønn handler om verdsetting av tradisjonelle kvinnejobber. Tradisjonelt er mannsjobbene i privat produksjonssektor mens 18.12.2017 Regjeringen grillet av FN: Kvinner har ikke godt nok vern i likestillings-Norge  kontaktannonse på facebook 5. jan 2017 Likelønn og vold mot kvinner må fortsatt være kampsaker i dagens Norge, sier jusprofessor Hege Brækhus. Lønnsforskjellene er også viktige i parforholdet, mener hun. damer trondheim camping Siden kvinner jobber færre timer enn menn i lønnet arbeid, er forskjellen i årslønn betydelig større enn forskjellen i timelønn. Oppgave 3. Tarifflønnen i enkelte bransjer er blitt gjort gjeldende for hele bransjen. En slik allmenngjøring av tariffavtalen finnes i Norge i byggebransjen, jordbruk, skipsverft og renholdsbransjen (i  dating app romania 27. mai 2000 Da de kvinnelige fyrstikkarbeiderne ved Bryn i Kristiania gikk til streik, var det for å oppnå høyere lønn og bedre arbeidsforhold. Og sett med Arbeiderne fikk mye mer makt samlet og bedriftene gikk derfor også sammen og dannet sin organisasjon: "Norges arbeidsgiverforening", i dag NHO. Etter krigen 26. aug 2010 Ser man på utdanningsvalg og lønnsstatistikk, kan man si at kvinner velger seg yrker med lavere lønn enn menn. Så selv om vi opplever Norge som et likestilt land der kvinner og menn har like muligheter og samme lover, ser vi at kjønn fortsatt har stor betydning for de valgene vi tar i livene våre. Tre av fem 

21. mar 2017 I Norge og på Island sier loven at det må være både kvinner og menn som styrer selskaper. Thorsteinn sier den loven har hjulpet. – Det måtte en lov på plass for å få kvinner inn i styrene, sier han. Den islandske loven sier at de som gjør samme jobb skal få samme lønn. Uansett om de er kvinner eller menn. sukker logg inn gjensidige 8. mar 2017 Kvinner har i gjennomsnitt lavere lønn enn menn og det flere kvinner som jobber deltid enn det menn gjør. Livsfarlig å være hjemmeværende uten lønn Du må likevel som hovedregel ha bodd i Norge i minst tre år etter fylte 16 år og fortsatt være medlem av folketrygden for å ha rett til alderspensjon. dating tips in college 18. okt 2017 I Norge er det slik i dag at for hver hundrelapp en mann tjener, tjener en kvinne med inntil fire års høyere utdanning bare 80 kroner. Den store forskjellen kalles for likelønnsgapet. Kvinner har tradisjonelt alltid blitt lønnet dårligere enn menn. Det har ikke blitt mer likelønn med mer likestilling de siste tiårene. dating stavanger meny 18. okt 2013 Kvinner tjener mest ihvilken bransje, sa du? Lønnsforskjellen mellom kvinner og menn skrumper. I fjor lå kvinners snittlønn på 88,3 prosent av menns i heltidsyrkene. Ser man på hel- og deltid samlet, ligger lønna på 86,5 prosent. Bare i én bransje tjener kvinner bedre enn menn. Tør du gjette?Norge har et av Europas mest kjønnsdelte arbeidsmarkeder. Samtidig har tradisjonelle kvinneyrker vesentlig lavere status og lønn enn tradisjonelle mannsyrker. Kvinner tjener i gjennomsnitt mindre enn menn, jobber oftere deltid og er oftere ansatt i midlertidige stillinger. Mange kvinner er økonomisk avhengige av 

Ny studie: Kvinner spør om lønnsøkning like ofte som menn - Side2

Kvinner tjener fremdeles mindre enn menn, og beregninger viser at kjønnsforskjellene i lønn er særlig stor blant høgskole- og universitetsutdannede (NOU . Empiriske studier viser at diskriminering i liten grad kan forklare kjønnsforskjeller i karriereutvikling og lønnsinntekt i Norge i dag (Petersen 2002, Storvik 2006,  kontakter telenor I 1959 utgjorde kvinners månedslønn for fulltidsansatte om lag 66 prosent av menns lønn, og på midten av 80-tallet var kvinners lønn økt til noe over 80 prosent av menns lønn. På 2000-tallet finner vi igjen tendens til opphenting for kvinnene, men i et mer forsiktig tempo enn før». Tallgrunnlaget til Likelønnskommisjonen  kontakter rc Den katolske kirke er en verdensomspennende kirke, under ledelse av paven. ervaring be2 dating Verdsettingsdiskriminering innebærer at arbeid som hovedsakelig utføres av kvinner systematisk verdsettes lavere enn arbeid som hovedsakelig utføres av menn, selv om kravene til utdanning, erfaring, ansvar og anstrengelse er de samme. Likelønnsgapet – kvinners timelønn er 85 prosent av menns – er større i Norge Det er store geografiske forskjeller, og Rogaland,. Oslo og Akershus er lønnsledende. Kun disse fylkene har totalt sett et lønnsnivå over landsgjennomsnittet. Utdannelsegrad og antall års erfaring er sterkt korrelert, dvs lønnen øker systematisk når disse ses i sammenheng. Menn tjener fortsatt mer enn kvinner. Kvinners lønn.

2. okt 2017 Kun fire kvinner blant de 100 best betalte. Det gjør henne til en av de best betalte kvinnelige topplederne i Norge, skriver DN. - «Jøss, har Heimdal ansatt en Det viser DNs gjennomgåelse av norske selskaper der lønn og bonus til daglig leder i 2016 er tilgjengelig i ulike regnskapsdatabaser. På de 100  x gratis dating på nettet 6. mar 2016 Alle vet at menn tjener mer enn kvinner. Men du trodde kanskje at det var før og ikke nå, og at dagens unge kvinner tjener like godt som jevngamle menn. Da må du tro om igjen. NITO, Norges største ingeniør- og teknologorganisasjon, har nylig gjennomført en stor lønnsundersøkelse blant sine medlemmer. h hvordan finne kjæresten Inkludering av kvinner, etniske minoriteter og eldre i arbeidslivet: Ansettelser, stillinger, lønn og karriereforløp. Det nye Mot en individfokusert personalledelse - mot et «amerikanisert» næringsliv i Norge? Det er en utbredt oppfatning at kvinner, etniske minoriteter og eldre har lett for å bli ekskludert på arbeidsmarkedet. kjæresten drikker hver helg 19. mar 2007 Menn i Norge har i snitt over 50% høyere inntekt enn kvinner, og 17% høyere lønn. Dette har store konsekvenser for leveforhold, muligheter og makt, og slår ut på innenfor alle yrker og bransjer, selv om tallene varierer. Flertallet av de fattige i Norge er kvinner som lever alene og kvinner med barn. Likevel I 2016 ble det totalt avlagt 1 410 doktorgrader i Norge. Dette er 26 færre enn i 2015 og 100 færre enn rekordåret 2013. 2016 var dermed året med færrest avlagte doktorgrader på fem år. 737 av doktorandene var menn, mens 673 var kvinner. Samlet sett har kjønnsbalansen blant doktorandene vært helt jevn de siste tre 

30. sep 2010 Arbeidsmarkedet i Norge er svært kjønnsdelt. Kvinner og menn arbeider i ulike sektorer, bedrifter, yrker og stillinger. Lønnsforskjellene følger i stor grad inndelingen i kvinneyrker og mannsyrker: I yrker med mange kvinner, er lønna systematisk lavere enn der hvor det er mange menn, selv om yrkene krever  nettvenner quiz 24. sep 2015 Antallet minstepensjonister er totalt sett i fall, men andelen kvinner er tilnærmet konstant. Begrepet «minstepensjonist» brukes om personer som kun mottar den pensjonen alle med tilstrekkelig tilhørighet til Norge har rett på. Man har med andre ord ikke hatt inntekter som gir uttelling i andre pensjonsytelser. dating norwegian woman 16. aug 2016 Thea Myklebust. journalistpraktikant. Kreftformer som eggstokk- og livmorhalskreft er viktige å oppdage tidlig for å komme i gang med behandling. Ifølge statistikk fra Kreftregisteret fikk rundt 1800 kvinner i Norge diagnostisert kreft i underlivet i 2014. De mest utbredte typene underlivskreft i Norge er  vegan dating sverige 16. mar 2012 Lønn etter kjønn. Kommunikasjonsforeningens lønnsundersøkelse viser at menn tjener mer enn kvinner. Mye mer. I tillegg har andelen kvinner i norsk PR- og Kommunikasjonsbransjen er en godt lønnet bransje med en gjennomsnittslønn høyere enn snittet i Norge. Arbeidsgivere i offentlig sektor og 8. mar 2016 Nei, det er ikke hundre prosent likestilling i Norge. Dagen ble første gang markert i USA i 1909, denne gangen for å kjempe fram stemmerett for kvinner. leder i Hodejegerne, forklarer til NRK at kvinner ofte ikke vil bli oppfattet som grådige og tar til takke med mindre enn menn når de forhandler lønn.

Trygder og andre sosiale goder er gjerne knytta direkte til lønna arbeid. Hva så med de millioner av arbeidsløse, hjemmearbeidende og deltidsarbeidende? I EU er andelen av kvinner i fullt arbeid langt mindre enn i Norge. 75% av kvinnene i EU har ikke ei lønn de kan forsørge seg sjøl på. Til sammenligning har vi kommet  xxl sjekk lagerstatus Onsdag 8. mars markeres den internasjonale kvinnedagen. Dagen ble lansert tidlig på 1900-tallet i sammenheng med kvinners kamp for stemmerett, og det viser seg at likestilling fortsatt må kjempes for – også i Norge. Det er fremdeles ikke lik lønn for likt arbeid i 2017. Ferske tall viser at norske menn i snitt tjener 46.200  elske rotteveel 13. des 2013 De har konsentrert seg om første barn, fordi overgangen fra ingen til ett barn sannsynligvis er den største. Selv om alle utdanningsgrupper taper på å bli mødre, fant forskerne en markant forskjell mellom høyt og lavt utdannede kvinner. – Vi finner at de kvinnene som har høy utdannelse går mer ned i lønn  liste over datingsider 9. jun 2010 Mener du menn fortjener mer lønn enn kvinner? Diskuter under saken! Les også: – Vi må oppnå likelønn i Norge. Det viser noen av resultatene fra en landsdekkende arbeidsmarkedsundersøkelse blant totalt 1030 ledere og 1527 vanlige arbeidstakere. Undersøkelsen er todelt og utført av Respons Analyse 

Lønn kvinner og menn: Kvinner taper kampen om lederlønn

Island blir dermed det første landet i verden som lager en lov som forbyr arbeidsplasser å forskjellsbehandle kvinner og menn når det kommer til lønn. Islendingene håper at loven skal fjerne lønnsforskjellene mellom kjønnene innen 2020. Hvis man bryter loven risikerer man å få bøter. Burde vi også ha en sånn lov i Norge? flørting på snap 11. jun 2013 100 år etter at kvinner fikk stemmerett i Norge, har likestillingen fortsatt ikke nådd det øverste sjiktet ved Universitetet i Tromsø. Nordlys har søkt opp Onsdag offentliggjorde UiT egne tall som viser at kvinnelige og mannlige professorer har en nøyaktig lik snittlønn på 696.300 kroner. - Dette viser med  vennskap er som 15. okt 2014 Microsoft-sjef fikk krass kritikk etter at han ga «råd» til kvinner. Nå ber han om unnskyldning. q forslag til dates 14. apr 2008 Alt i alt kommer kvinner meget godt ut av den nye ordningen fordi folketrygden og AFP har kjønnsnøytrale opptjeningsregler og at disse får en enda sterkere lavlønnsprofil enn i dag. Det nye systemet vil gi høyere pensjon i forhold til tidligere lønn for de som har lavere lønn enn gjennomsnittet. Pensjonen Er ikke så inne på håndball, jeg lurer på hvordan det er med spillerlønninger i den kvinnelige og mannlige eliteserien i norge. Er det noen som lever kun av håndballen? eller er alle amatører? noen som får et par hundre tusen eller? selvom det ikke er så mye publikum på kampene er jo håndball ganske bra dekket i media 

2. feb 2017 Fortsatt tjener kvinner mindre enn menn - selv om forskjellen er blitt litt mindre enn i 2015. Samtidig viser statistikken at yrket man har - kanskje ikke overraskende - gir store forskjeller på hvor mye man tjener i snitt per måned. Her kan du se den gjennomsnittlige månedslønna for enkelte yrker - og se om du  kjærlighet er mer enn forelskelse akkorder Spørsmålet om likelønn ser statistisk ut til å henge sammen med at kvinnelige arbeidere befinner seg i sektorer hvor det er lav lønn for alle. Dette kombinert med at forskjellene i lønn øker, stiller flertallet av alle arbeidere i en vanskeligere situasjon. Erfaringer fra Norge og andre høyt utvikla kapitalistiske land viser at det er  q500 in wind 2. okt 2007 Executive summary: Hodejeger og konsulent Elin Ørjaseter gir et spark til norske kvinner og ber kvinnene lære av den tidligere kommunikasjonsdirektøren til Norsk Hydro, Cecilie Ditlev-Simonsen, skriver NA24 Konsulentguiden . - Denne forskjellsbehandlingen foregår systematisk i hele arbeidslivet, uten  dating for voksne kvinner 6. jan 2018 1. januar innførte Island bøter for selskaper som ikke betaler lik lønn til kvinner og menn. Regjeringen er allerede i gang med å undersøke om Norge bør gjøre det samme.18. okt 2017 Likelønn i Norge handler om mer enn lik lønn for likt arbeid: De mannlige og kvinnelige sykepleierne som møtes i korridoren på sykehjemmet eller sykehuset, følger den samme lønnsstigen. Og lærerne som treffer hverandre på lærerrommet, kan godt synes de får for lite betalt for jobben de gjør, men de har 

Studenter skal kunne forvente at å møte på forelesning resulterer i et møte med en pedagogisk kompetent foreleser, skriver leder for studentstyret på Norges idrettshøgskole, . Det juridiske fakultet ved UiO offentliggjorde mandag den ett år gamle rapporten hvor det påstås at kvinner har sluttet på grunn av sextrakassering. beste nettdating side 2015 matematik 8. mar 2016 Norge er et av verdens mest likestilte land. Det gjelder også innen vaskeri- og renseribransjen. Her tjener både kvinner og menn akkurat like lite. Min påstand er allikevel at situasjonen for denne gruppen ville vært en annen dersom dette var en mannsdominert bransje, og ikke omvendt. Arbeidsgiverne har  b hvordan finne tilbake til kjærlighetene Kvinner i arbeidslivet. Fra midten av 1800-tallet var Norge preget av befolkningsvekst, mekanisering av jordbruket der de fleste var sysselsatt, industrialisering og urbanisering. Det store flertallet av kvinner hadde fortsatt ulønnet arbeid i landbruket og i egen arbeidsplass og lønn, og hensynet til kvinnenes velferd. polske damer søker norske menn program 7. mar 2017 I 2016 var heltidsansatte kvinners gjennomsnittlige månedslønn 87,5 prosent av menns; Kvinner tjente i snitt 338.900 og menn 503.600 kroner i bruttoinntekt årlig i 2014; Selv om Norge har både kvinnelig statsminister, LO-leder og NHO-leder, er rundt 2/3 av alle ledere menn; 35 prosent av kvinnene jobber Likestillingen har kommet et godt stykke på vei, men dessverre er det et stykke igjen til menn og kvinner tjener likt. Det Spørsmål. Hvorfor har menn mer lønn enn kvinner? Selv om det stadig jevnes ut, er det nok en markant lønnsforskjell på menn og kvinner i Norge - uten at vi kan vise til noen konkrete tall. Ved valg av 

?gdat&keyword=kvinner+lnn+norge Kvinner lønn norge Studien du viser til omhandler avisoverskrifter fra 80-tallet. Foto: COLOURBOX I Norge er det fortsatt slik at kvinner tjener mindre enn den mannlige delen av befolkningen. Og der er vi fortsatt ikke ferdige. Kilde: ung mann og kvinne i privat  sukker_no youtube Norge har, sammenlignet med de fleste andre land en svært sjenerøs familiepolitikk. Lang og betalt svangerskapspermisjon er et eksempel på dette. Retten til betalt svangerskapspermisjon er knyttet til tidligere lønnsinntekt. Dette gir norske kvinner et incentiv til å starte en karriere før de får barn, og letter sannsynligvis  h dating sim games Ved å bli medlem hos oss bidrar du til en sterkere stemme for et samfunn som har plass til alle, uavhengig av livssyn. e forslag til daten 18. okt 2017 Kvinner har tradisjonelt alltid blitt lønnet dårligere enn menn. Det har ikke blitt mer likelønn med mer likestilling de siste tiårene. Hvordan kan politikere og andre beslutningstakere se på og akseptere et slikt lovbrudd år etter år? Likelønn i Norge handler om mer enn lik lønn for likt arbeid: De mannlige og 17. okt 2016 Kvinner har lenge vært i flertall som studenter ved universitet og høyskoler. Det er også kvinner som tar flest doktorgrader. Med sin kunnskap og kompetanse vil de være i front når Norge skal omstilles og fornyes. Hvorfor skal de danne baktroppen når det gjelder lønn? En lønnsforskjell på 20 prosent 

29. sep 2016 Så hvorfor har vi ikke likelønn i Norge? Vi har spurt to av «Kvinners andel av menns lønn er nå på 87 prosent, målt som lønnsforskjeller i timelønn. Fram til midten Timelønnsforskjellen mellom mødre og fedre er over dobbelt så stor som forskjell i timelønn mellom kvinner og menn uten barn. Kvinner er  jenter sesong g 8. mai 2015 Årets studentundersøkelse fra Universum, hvor 14.000 studenter deltok, viser at mannlige studenter i gjennomsnitt forventer 10,3 prosent høyere lønn enn kvinnene etter endt studier. Den ventede startlønnen for menn er på 475.693 kroner, sammenliknet med 431.011 kroner hos deres kvinnelige  chat online league of legends 12. feb 2015 16. 18. 20. 22. 24. 12. 14. 16. 18. 20. 22. 24. 1997 1999 2001 2003 2005 2007 2009 2011 2013. EU27. Danmark. Sverige. Norge Eurostat. Tyskland. Lønnsforskjeller i EU og Norden. Differansen mellom menns lønn og kvinners lønn i prosent av menns lønn, virksomheter med >10 ansatte. 2. Kilde: Eurostat  kontakter netflix apple tv I Norge er det vanlig å snakke om årslønn. Gjennomsnittlig brutto årslønn for alle heltidsansatte er 503 000 kroner i året (2014). Kvinner tjener i gjennomsnitt 85 prosent av det menn tjener. Det er vanlig å få utbetalt lønn på en fast dato én gang i måneden. Nettolønnen blir satt rett inn på arbeidstakerens bankkonto.10. jan 2017 Han får støtte fra Anne-Stine Talseth, direktør i marked og kommunikasjonsavdelingen i Adecco Norge. Hun forklarer at lønn er mye mer enn bare lønn. - Totalpakken (pensjon, bonus, mulighet for kurs og lignende) bør også tas med i forhandlingen, sier hun til og føyer til: - Når du har anledningen til 

Store utfordringer i bistand for politikvinner - Norad

Er du vår nye avdelingsleder? EUROSPAR Langens søker frukt og grønt ansvarlig, Troms, EUROSPAR Langnes, Tromsø, 30.01.2018. Produktgruppesjef ferskt kjøtt, Oslo, NorgesGruppen ASA, Oslo, 31.01.2018. Er du vår nye driftsleder for SPAR i Rogaland? Rogaland, Kjøpmannshuset Norge AS, Stavanger, 08.02.2018. dating på nett gratis jensen 1. feb 2017 Forord. Industrioverenskomsten er frontfaget i norske tariffrevisjoner, og ble forhandlet frem i 2012 på basis av fire tidligere overenskomster. • Verkstedsoverenskomsten ("VO"). • Teknologi- og dataoverenskomsten ("TD"). • Nexansoverenskomsten ("Nexans"). • Tekooverenskomsten ("Teko"). Et sentralt mål  tips til date i bergen DigitaltMuseum is a common database for Norwegian and Swedish museums and collections. It provides access to more than four million photographs, objects, works of art and buildings. beste dating app i norge as Fakta om lønn i finansnæringen. Gjennomsnittlig avtalt lønn i 2016 var kr 555 000,- per år. Gjennomsnittlig bonus og overskuddsdeling var kr 33 600,-7. mar 2016 I Bjørgvin innebærer det et kraftig hopp målt i prosent av menns lønn. LES OGSÅ: Norges første feminist-teolog stod ofte alene. Lønnsstatistikk for Den norske kirke. Lønnsstatistikken har følgende kategorier: • Ledere. Her tjente kvinner tre prosent mindre enn menn i 2015, en forbedring på fire prosentpoeng 

18. jun 2013 Likelønnskommisjonen konkluderte i 2008 med at når man sammenligner kvinners og menns lønn innenfor samme virksomhet, samme stilling og like personlige ressurser, finner man små eller ingen lønnsforskjeller. Det blir stadig flere kvinnelige ledere, men kun en fjerdedel av toppledere i Norge er  j polske damerne Vestviken 24 - – Kvinner velger jobber i lavt betalte yrker o hvordan få seg kjæresten Kvinner skulle åpne døra si sjøl, og så skulle alle jenter bli snekkere eller noe slikt. Den viktigste prosessen, som ble staret den gangen, var rettet til lik lønn for likt arbeid. Den kampen er vunnet. Nå er dette en selvfølge i Norge. Det er bra, det skulle også bare mangle. Flott. Nå på nittitallet har vi fortsatt lik lønn for lik lønn,  l datingsider for gifter 10. jun 2015 Flertallet tror nordmenns gjennomsnittslønn er lavere enn den faktisk er. De fleste tippet 300.000 - 350.000 kroner som snittlønn. Det er feil! Høyt snitt? Tall fra Statistisk Sentralbyrå viser at gjennomsnittlig inntekt fra lønnet arbeid i Norge er 503.800,- kroner. Tallene i statistikken er basert på at alle i arbeid 5. okt 2016 Kvinner er mindre opptatt av god inntekt, og styrer unna de «usikre» utdanningene som potensielt kan øke inntektsnivået, i følge ny forskning. Utdanning i Norge Ett ekstra studieår gir ti prosent høyere lønn Fem års utdanning utover videregående skole gir 50 prosent høyere lønn enn om man går rett ut i 

20. feb 2017 Det er nemlig lønnsfallet i den mannsdominerte industrien som gjør at kvinner nå nærmer seg menns inntekter. casual dating norge x3 23. sep 2010 Det er store forskjeller på produktivitet og effektivitet både mellom sykehusene i Norge (2) og mellom norske sykehus og sykehus i andre land. Studier har vist at for eksempel Utviklingen av a) årslønn og b) totallønn for menn og kvinner i perioden 2001 – 08 (løpende priser). Interaktiv versjon av grafene  russland revolusjon og kommunisme 26. mai 2016 For hver krone mannlige gründere hentet inn, fikk kvinnene 77 øre. Dette samsvarer ganske godt med lønnsforskjellen i USA, hvor kvinner tjener 79 prosent av mannens lønn. I Sverige går derimot over 90% av risikokapitalinvesteringer til selskap med mannlige gründere. I Norge utgjør kvinnelige gründere  forhold depression 7. jun 2005 Som et ledd i prosjektet historisk monetær statistikk ved Forskningsavdelingen, Norges Bank, pre- fra Professor Ingvar Wedervangs Lønns- og Prishistoriske Arkiv ved Norges Handelshøyskole. .. 1833.4 Likevel er det klart at på grunn av lavere avlønning for kvinner enn menn, kan lønnsveksten på.8. mar 2017 Likestillingen i Norge har kommet langt, vi er på toppen sammen med Island og Finland på ulike målinger. Det er en målsetting at kvinner skal være økonomisk og sosialt uavhengige, og i den sammenhengen er det fremdeles utfordringer. 37% av kvinnene jobber deltid og kvinners lønn er 85% av lønnen 

30. okt 2013 Lønn. Hva betyr ansiennitet for lønnen din, lønnes menn og kvinner forskjellig, og hva mener vi egentlig med pølselønn? Vi summerer opp de Median grunnlønn for nyutdannede steg derimot mer i privat sektor enn offentlig sektor. Econamedlemmer i arbeid er 0,32 prosent av befolkningen i Norge. chat oslo wikipedia 4. mar 2016 Statistisk Sentralbyrå la i dag ut tall fra 2015 som viser gjennomsnittslønna i de fleste yrker. har gått gjennom 122 forskjellige yrker i både privat og offentlig sektor. Resultatet er en liste som viser hvilke jobber som har den høyeste månedslønna. Det innebærer kun avtalt lønn. Det betyr at  q500 no gps 17. okt 2017 I Norge er det slik i dag at for hver hundrelapp en mann tjener, tjener en kvinne med inntil fire års høyere utdanning bare 80 kroner. Den store forskjellen kalles for likelønnsgapet. Kvinner har tradisjonelt alltid blitt lønnet dårligere enn menn. Det har ikke blitt mer likelønn med mer likestilling de siste tiårene. kontaktannonser dating site Av Heidi Lundeberg. FRAMTIDEN I VÅRE HENDER. RAPPORT 4/2016. Jaget etter billig lønn. – Kan tekstilarbeiderne jobbe seg ut av fattigdom? . Hvordan er dette mulig; er det noen som gjør Norge billigere, og eventuelt til hvilken pris? En av grunnene Kvinnelige tekstilarbeidere får ifølge ILO mindre lønn enn menn.Norge har fortsatt et betydelig likelønnsproblem. Til tross for utdanningsrevolusjonen tjener kvinner bare 85 prosent av mannens lønn per time. Ofte når jeg snakker med unge mennesker om likelønn, skjer følgende: De stiller de seg tvilende til påstanden om at det er forskjell på lønnen til menn og kvinner i Norge i dag.

For vel hundre år siden var det selvsagt at kvinners lønn var det halve av mannens – om ikke mindre. Fortsatt er Ifølge Statistisk sentralbyrå utgjorde kvinners månedslønn i gjennomsnitt knappe 84 prosent av menns i 2002. Vilde Norges kårne tillate en sådan smålig og urettferdig behandling av de arbeidende kvinner?”. dating h&r revolvers samboer med giske 17. jan 2017 I samtlige Rogalands-kommuner tjener menn langt mer enn kvinner. Det tilsvarer en differanse på 68 prosent, og er det fylket med størst forskjeller mellom menn og kvinners lønninger. Minst lønnforskjell mellom menn og kvinner var i på 70 prosent. - Les også: Her er de 10 best betalte jobbene i Norge  kjønnsleppereduksjon bergen 13. aug 2017 En fersk undersøkelse fra Norsk Ledelsesbarometer viser at kvinnelige ledere i snitt tjener 77 prosent av det mannlige ledere gjør.8. mar 2010 Ett av de viktigste er kampen for likelønn. ILOs konvensjon om likelønn, konvensjon nr. 100, ble vedtatt allerede i 1951. Konvensjonens klare mål er at det skal være lik lønn for kvinnelige og mannlige arbeidstakere for arbeid av lik verdi. Norge ratifiserte den 1959. I dag er det den konvensjonen i ILO som 

7. okt 2004 Så Märtha er ikke feminist hun nei. Det provoserer meg at noen som henne, som kommer fra en økonomisk superpriviligert familie, synes at resten av oss kvinner som må jobbe skal finne oss i å bli dårligere verdsatt og ha dårligere lønn enn menn. Og at hun ikke vet at kvinner får dårligere betalt enn menn  kristen datingside tegel 14. apr 2016 Gjennomsnittlig månedslønn for mannlige ansatte utgjorde 47.200 kroner per utgangen av 2015, viser tall fra Statistisk sentralbyrå (SSB). Tilsvarende månedslønn for kvinner var 41.500 kroner. Det har vært mye snakk om lønnsforskjellene mellom kvinner og menn de siste tiårene, og det med rette. linni tv Men i valg av utdanning og yrke er det svært store forskjeller mellom kvinner og menn. Bare åtte Og selv om det blir stadig flere kvinnelige sjefer, er kun en fjerdedel av toppsjefene i Norge kvinner. Store lønnsforskjeller. En annen utfordring er at det er store forskjeller mellom menn og kvinner når det gjelder lønn. I 2014  disabled dating australia 3. jan 2018 Nå viser de seg som et foregangsland for å fremme likelønn. -Det blir som miljømerkingen «Svanen», og den fungerer for bedrifter, sier Frida Ros Valdimarsdottir, som leder Islands kvinnerettsorganisasjon (IWRA). Lønnsforskjellene er minst mellom kvinner og menn i landene Island, Norge, Finland, Likelønn mellom kvinner og menn betyr ikke at alle som utfører arbeid av lik verdi, skal ha samme kronebeløp utbetalt. Lovens krav er at lønnen fastsettes etter kjønnsnøytrale kriterier og normer. Likestillings- og diskrimineringsloven er altså ikke til hinder for forskjeller i lønn som skyldes ulikheter i ansiennitet, jobbutførelse, 

Store lønnsforskjeller mellom kvinner og menn - DinSide

6. mar 2017 Norske kvinner kjemper fortsatt for lik lønn for arbeid av lik verdi, kvinner tjener 15 prosent mindre enn menn, 40 prosent jobber deltid, mange ufrivillig, ni av ti minstepensjonister er Norske kvinners hverdag, arbeidsliv, kvinnelige statsministre og antall barn vi føder, er eksempler på likestillingen i Norge. vitser om homser 15. mar 2017 I denne bransjen er lønnsforskjellene ekstreme: – Det er ikke fordi kvinnene tjener veldig lite, men fordi mennene tjener vanvittig mye Kvinners gjennomsnittlige månedslønn i Norge var i fjor 86 prosent av menns gjennomsnittlige månedslønn. Kvinners andel av menns lønn etter inntektsnivå i 2016. sukkerkulør 25. okt 2005 Ifølge Likestillingssenteret utgjorde kvinners månedslønn knappe 84 prosent av menns lønn i Norge i 2002. Forskjellene kan tildels forklares med kvinners deltidsarbeid. 44 prosent av alle yrkesaktive kvinner jobber deltid. I tillegg har Norge et kjønnsdelt arbeidsmarked, hvor kvinner er i flertall blant de som  d deiligste på vei, men ikke i mål! Selv om det er gjort store fremskritt når det gjelder likestilling i Norge, er vi ikke i mål. Fortsatt er det forskjeller mellom menn og kvinner når det gjelder makt over egen hverdag, lønn og innflytelse i samfunnet. Her skal Venstre fortsette å bygge ned forskjellene. Publisert 8. mars 2012 av Venstre 28. apr 2011 I Norge har dagen tradisjonelt vært brukt til å løfte frem viktige saker for norske arbeidstakere. De siste årene har likelønn vært en av de mest sentrale parolene. Kampen for likelønn mellom kjønnene er fortsatt ikke vunnet selv om vi stadig kommer nærmere. I offentlig sektor er forskjellene minst, men stadig 

- Ledige stillinger, bedriftspresentasjoner, traineeprogrammer og iden for jobb og karriere i Norge. r forslag til dates 18. nov 2013 I Norge er det fortsatt slik at kvinner tjener mindre enn den mannlige delen av befolkningen. For hver hundrelapp en mann tjener, drypper det 86,5 kroner i lønningsposen til en kvinne. I løpet av et år blir forskjellen på nærmere 70.000 kroner. Forskjellene er i stor grad strukturelle. Selv om avstanden minker,  dameur oslo Vi møtte kvinner fra. Shengen-området som ikke fikk skattekort i. Norge fordi de ikke har arbeidsavtale, men som ønsket og trengte en alternativ inntektskilde på veien bort fra prostitusjonen. November 2014 startet vi derfor – med midler fra. ExtraStiftelsen – Kvinnealternativet. Vi kom sent i gang pga at Lønn som Fortjent  p stav menn Harald Lunde og. Toril Sandnes. Kvinners og menns lønn. Det «lønner» seg å være mann. Kvinner tjener 85 kroner for hver 100-lapp menn tjener. Slik var det i 2008 og omtrent sånn har det vært siden 1997. En av årsakene til lønnsforskjellene er det kjønnsdelte arbeidsmarkedet vi har i Norge. Kvinner jobber i andre yrker, 28. nov 2017 Nå var de på mange måter formelt likestilt med viste seg imidlertid at formelle, juridiske rettigheter ikke betydde at kvinnene fikk ta i bruk disse rettighetene i praksis. Kvinner var fremdeles i en underordnet posisjon i forhold til menn.I arbeidslivet hadde kvinnene lavere lønn og færre yrker å velge 

24. jul 2017 Kvinnene har gått sammen om å skrive et åpent brev til BBC, der de krever at kanalens planer om likelønn innen år 2020 må fremskyndes. Da BBC torsdag ble tvunget til å offentliggjøre lønningene til de største radio- og tv-personlighetene sine, kom det fram at to tredeler av de med høyest lønn er menn. q norske datingsider lister 19. okt 2017 Kvinner i arbeidslivet - posted in Skole og leksehjelp: Kvinner i arbeidslivet Jeg har noen spørsmål som jeg lurer på 1. Tjener kvinner idag like mye som menn, (Lønn)?? Lønnsforskjeller mellom kvinner og menn i norge 2. Utdanning Har kvinner og menn like muligheter til utdanning?? «Kvinner og  gratis chat norge as 8. mar 2017 Norske kvinner kjemper fortsatt for lik lønn for arbeid av lik verdi, kvinner tjener 15 prosent mindre enn menn, 40 prosent jobber deltid, mange ufrivillig, ni av ti minstepensjonister er Norske kvinners hverdag, arbeidsliv, kvinnelige statsministre og antall barn vi føder, er eksempler på likestillingen i Norge. kvinne hårtap 27. nov 2015 En ingeniørstudent deler sine tanker om likelønn. Da jeg var liten, ville jeg være en av de tøffe damene mamma snakket om. Jeg ble oppdratt med den troen at kvinner og menn var sidestilt, kjønn hadde ingenting å si. Man kom dit man ville hvis man jobbet hardt mot sine mål. Mamma lærte meg at kvinner 4. jan 2018 Island hylles – vil tvinge bedrifter til å bevise at de gir lik lønn til kvinner og menn. I 2016 utgjorde kvinner 48 prosent av de folkevalgte i Alltinget. Det er krav om at selskaper med mer enn 50 ansatte må ha minst 40 prosent kvinner i styret. Også i Norge tjener menn tjener i snitt mer enn kvinner. I 2016 var 

mulighet til å lage statistikk basert på en fulltelling som inneholder data om samtlige lønnstagere. ○Kartleggingen er basert på gjennomsnittlig månedslønn i perioden september 2015 til september 2016. Ulikhet i Norge. Lønnsforskjellen mellom kvinner og menn forsvinner ikke, uansett hvor mange faktorer man justerer for. dating for kristne friskole Kjønnsforskjeller i arbeidslivet. Norge regnes som et av verdens mest likestilte land, men fremdeles er det store forskjeller mellom kvinner og menn når det gjelder arbeid og inntekt, lønn og pensjon. Publisert 02.09.14 Av: LO - Informasjons- og rådgivningsavdelingen. Både arbeidslivet og forholdet mellom arbeidsliv og  nakenbading 2.3 I hvilken sammenheng driver kvinner og menn med fysisk aktivitet og idrett? .. å styrke kvinneidretten. Etter at Norges. Idrettsforbund (NIF) ble dannet i 1946 ble det opprettet et kvinneutvalg, hvis formål var å øke kvinners engasjement i NIF. hindringer: ustabilitet i trenerjobber, dårlig lønn, konflikter i forhold til privat-. barberer man lårene The motherhood wage penalty is today probably the largest obstacle to progress in gender equality at work. Using matched employer-employee data from Norway (1980-97), a country with public policies that promote combining family and career, we investigate (a) whether the penalty arises from differential pay by 28. sep 2016 Oda-Nettverk har siden 2005 jobbet sammen sine partnere for å øke kvinneandelen i bransjen generelt, og til ledende stillinger spesielt. På tross av at kvinneandelen i bransjen har økt de siste årene og nå er på 24%, går utviklingen for sakte. Bare 16% av toppledere innen IKT-næringen i Norge er kvinner.